Archief voor de categorie 'Ethiek'



Wat Surinaamse managers moeten leren en afleren Deel 1

Door Hubert Rampersad op zondag 20 februari 2005

Succesvol saneren van Surinaamse organisaties vereist zowel leren als afleren. In dit artikel wordt op beide aspecten nader ingegaan.
Leren
Leren is een permanente verandering van uw kennis. Het is algemeen bekend dat een organisatie succesvoller is indien haar medewerkers sneller leren en kennis sneller implementeren en commercialiseren dan de medewerkers van de concurrent. Een organisatie die […]



Ethisch handelen essentieel in het Surinaams bedrijfsleven

Door Hubert Rampersad op zondag 9 januari 2005

In het voorgaande artikel had ik het over de balans tussen de belangen van de medewerkers en die van de organisatie, teneinde motivatie, innerlijke betrokkenheid en slimmer werken te stimuleren.De vraag die hierbij ook centraal staat is: Ervaart u ethische problemen op uw werk? Deze vraagstelling is momenteel erg actueel, zowel nationaal als internationaal. Hier […]



De logica van het bedrog

Door Nico Waagmeester op zondag 12 december 2004

Het zieke staatslichaam heeft twee gezwellen: de Belastingdienst en de Douanedienst. Hier wordt het geld gegenereerd om het staatsapparaat in stand te houden, maar hier wordt het geld ook beheerd op een wijze dat datzelfde apparaat ondermijnd wordt. Er is dan niet genoeg geld om het apparaat een gezonde voeding te geven, maar er is […]



Hoe herken je een rat in je organisatie?

Door Humphrey Bendth op maandag 15 november 2004

Naar aanleiding van het vorig artikel stuurde Romeo van Geene, woonachtig in Nederland mij een mail.
Beste Humphrey,
Hartelijk dank dat je me in jouw artikel over 360 graden feedback in de picture heb gezet. Een collega van mij, die het artikel op internet had gelezen, attendeerde mij erop. Het is een leuk stuk, ik las het […]



Zoeklicht 11

Door Kurt Jessurun op maandag 11 oktober 2004

In het onlangs gestarte verkiezingscircus zijn ondertussen de eerste plaagstoten, meestal “below the belt”, geplaatst.
Het heeft er alles van dat deze verkiezingsrace weer het gebruikelijke beeld van modder gooien naar elkaar zal opleveren echter zonder dat er diepgaand op de vele issues die om oplossing schreeuwen zal worden ingegaan.
Als bv. de leider van Pertaja Lehur […]



Een leerschool voor politici: Een politiekethische beschouwing van de Harold Bendt case

Door Humphrey Bendth op maandag 13 september 2004

“Enkel de wijzen en de simpelen van geest veranderen nooit” - ConfuciusIn In deze aflevering van Leren & Werken bespreek ik een bijzondere categorie werkers: politici. Politici geven met hun wilsuitspraken de standaarden van de beoogde kwaliteit van het leven in een land, district of regio aan. Zij verschaffen ons niet alleen hoop op een […]



Open Communicatie: Human resource management en modern leiderschap onmogelijk zonder open communicatie

Door Humphrey Bendth op maandag 13 september 2004

In deze aflevering van leren en werken ga ik nader in op het belang van open communicatie in organisaties. Zoals dat het geval is met meerdere van mijn stukken, kreeg ik een voorzet van een lezer. De heer Winston stuurde mij een mail met de volgende inhoud:
Beste Mr B ,
Bedankt voor je artikelen. Ik val […]